設計有效的小型企業(yè)節(jié)能計劃

創(chuàng)業(yè)者們都是大忙人。小型企業(yè)通常不設有能源經理或廠務經理職位，因此節(jié)省能源支出的工作自然落在企業(yè)所有人的身上。這使得公用事業(yè)部門難以接觸到這些小型企業(yè)，大量節(jié)能目標難以實現。
        位于斯波坎市的Avista公司推出一項節(jié)能計劃，旨在克服這一障礙。目前來看，該項計劃運行良好。在前九個月，Avista采取了近12,000項節(jié)能措施，節(jié)能量超過900,000千瓦小時。更為重要的是，顧客參與程度很高，總體對該計劃表示滿意。
        為了讓該小型企業(yè)節(jié)能計劃服務于繁忙的企業(yè)主，Avista公司決定自己為每家小型企業(yè)擔任能源經理的角色。研究結果表明，相比于其他建議來源，顧客更愿意相信來自當地公用事業(yè)部門的能源建議。Avista設計的節(jié)能計劃盡可能讓節(jié)能過程更為簡單，為各企業(yè)主提供服務。這意味著需要簡化決策過程、盡可能減少節(jié)能中斷情況，以及便于企業(yè)主采取下一步措施。 Avista的現場代表親自對小型企業(yè)進行考察。這些代表實際上是第三實施方的雇員，他們開展簡短初步能源評估，然后當場安裝節(jié)能設備。